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在线阅读 第297章

    r>招聘乡下采购员也是发展过程中的需求,这次来应聘个职位的一共有十五人,因为只有两个岗位,十五个人各显神通。

    负责招聘的采购部人员问了一些关于采购和算账方面的问题,林宇凭借着原主的知识和自己的一些见识,回答得还算不错。

    在临走的时候,采购部人员说:“把你们的介绍信都交给我,录取人员会在明天中午张贴到公示栏,看录取通知的时候需要带上身份证明首接办理手续。

    好了,你们走吧!”

    林宇感觉还不错,因为与其他十西人相比,自己优势明显,言语话术、动作表情行为甚至人情事故都很符合岗位的需求。

    林宇甚至还在回答问题的过程中提出了一些关于优化采购流程的想法。

    林宇第二天从公告栏上看到自己和另一个应聘者的名字,立马的去报到,拿到入职书回村办理手续。

    林宇兴奋不己,他知道,有了这个工作就是一个新的开始,而签到系统将会成为他在这个时代前行的有力保障。

    ——有能力的人到哪里都会吃的开,就比如林宇,下乡2个月,不仅与大队中人关系融洽,还通过自己的努力取得乡下农副产品采购员的工作。

    大队里的人都很羡慕,但也知道队里出来一个采购员,对于大队的帮助有很大。

    乡下采购员是没有宿舍的,林宇还是住在知青点,他的工作内容是负责临近五个大队的农副产品,记录大队的收获,把种类和数量上报,再把采购部需要的部分联系同事送住采购部。

    乡下采购员工作时间不定,但每个月至少需要完成五次任务,每次工作流程分为三天。

    第一天,乡下采购员整理好大队的农副资源表上交,拿回采购(供货)单子。

    第二天,采购员按单子拉货,需要核查货物、确定种类和质量,装车送货卸货并检第三天,与采购站结清采购金,提供新的大队农副资源表。

    乡下采购员的工资在10~20之
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